Ahoj všichni,
Na titulní straně tohoto Mag ': Umění vedení.
Co dělá z člověka osobu, kterou je třeba sledovat? Je to někdo, kdo má charisma? Dobrý komunikátor? Proč nás někteří lidé inspirují a ovlivňují více než ostatní? Co víc mají? Lze získat vedení? Rozvíjet? Právě na všechny tyto otázky se pokusíme s pomocí našich odborníků odpovědět.
Karine Aubry, výkonná koučka, ukazuje, že je důležité mít plné sebevědomí a být věrný svému přesvědčení, abyste doufali, že budete mít určitý vliv na své zaměstnance.
Alain Goetzmann, konzultant silně zapojený do sítě Entreprendre, hovoří o vlastnostech, které dělají skutečného vůdce, přičemž hlavní je být příkladný.
Jacques Arnol-Stephan, konzultant a trenér, staví paralelně vedení a zmocnění, dva úzce související koncepty.
Pro Danyho Grimarda, mimo jiné prezidenta Rady guvernérů v Junior Chamber of Commerce of Quebec, je vůdcem ten, kterého sledujeme přirozeně a téměř slepě ve směrech, kterými bychom se sami nikdy nevydali nebo na které bychom se neodvážili zvážit.
Robert Dolbec řeší problém vedení, když jste konzultant. Role, pro kterou je nezbytné mít určité vlastnosti, včetně znalosti, jak přesvědčit přizpůsobením se svým zákazníkům.
Ve vaší webové recenzi mimo jiné: 7 návyků úspěšných lidí, maximální využití vašich webových stránek, příklady použití procesních map ke zvýšení spokojenosti zákazníků, 3 tipy pro správu e -mailů …
Na titulní stránce svého prvního Mag 'roku 2015 „účinně obhájte své nápady“. Pokud chcete při této příležitosti publikovat článek, neváhejte nás kontaktovat!
Hezký víkend všem a mějte krásné prázdniny!
Děkujeme za věrnost a přejeme příjemné čtení!
Tým Manager GO!
Představeno v tomto čísle: umění vedení
Hlediska
Karine AUBRY - vůdce -následovník
Pokud chcete mít na své zaměstnance určitý vliv, je v první řadě důležité dobře se znát, abyste měli dobré sebevědomí, byli věrní svému přesvědčení atd.
Ale nejen. Vztahy, které máme s ostatními, jsou také nezanedbatelnou součástí existence vedení …
Jacques ARNOL -STEPHAN - Autorita a zmocnění, dvě strany stejné mince?
Pokud se nyní pohrdá autoritou jako takovou, zejména ve světě managementu a módě pro posílení postavení, může být řízení s integritou a efektivitou znakem určitého vedení.
Umožnit lépe pracovat, získávat nové dovednosti, dohlížet, vést, rozhodovat … Mohlo by to být tajemství dobrotivé autority?
Robert DOLBEC - přední konzultant
Když člověk zastává poradenskou pozici ve společnosti, stává se z vedení umění, které je nutné umět zvládnout.
Je důležité vědět, jak přizpůsobit svůj styl vlivu očekáváním svých interních klientů … Skutečná strategie je pak nezbytná, pokud je opravdu chcete přesvědčit …
K přečtení na toto téma
Vedení, motivace a osobní efektivita
Tato kniha je psána jako metoda, která má pomoci tvůrcům, podnikatelům a majitelům rodinných firem zlepšit jejich osobní, strategické, provozní a finanční výsledky …
Sada nástrojů pro vedení
Objevte a uplatněte základní dovednosti vůdce.
Vedení a důvěra - 3. vydání: Hraje jako tým, mluví pravdu, je člověkem
Vůdce neexistuje bez týmu. A tým neexistuje bez důvěry …
Ve spolupráci s Amazonem
Pro další
Na blogu:
Vůdce v očích některých, pro ostatní prostý smrtelník
Základy vedení
Témata, která je třeba konzultovat:
 |  |
| Být vůdcem | Manažerské schopnosti |
Webová recenze
Nenechte si ujít naši tradiční webovou recenzi, kde jsou zahrnuty nejlepší publikace o řízení obchodu a osobní efektivitě … + naše vlastní spisy, které lze zobrazit přímo na tomto webu.
